Si te estás preguntando cómo puedes darle un empujón a tu carrera profesional, no te centres únicamente en tu CV.
Un CV impecable puede conseguirte buenas entrevistas de trabajo, pero no te ayudará a llegar al siguiente nivel de tu carrera.
A continuación, te ofrecemos una serie de consejos para que logres impulsar tu carrera profesional. No importa en qué orden los apliques, todo depende de tu trayectoria profesional específica, en qué punto te encuentras ahora y a dónde quieres llegar.
Si quieres aprender a construir tu carrera profesional, ¡sigue leyendo!
Claves para lograr una carrera profesional exitosa
1. Elabora un plan
Un paso fundamental a la hora de construir tu carrera consiste en planificar. Piensa en lo que es importante para ti, qué es lo que quieres lograr y qué objetivos deseas alcanzar al cabo de un año, de cinco, y así sucesivamente. ¡Entonces, es el momento de planificar!
Márcate metas pequeñas y específicas
Las metas a largo plazo son importantes (dónde te ves a ti mismo dentro de 10 años, por ejemplo), pero también es importante establecer una serie de pequeñas metas, más específicas y a corto plazo.
Proponerse una serie de objetivos pequeños hará que todo te resulte más manejable. Verás el camino que se abre ante ti con más claridad, y también te resultará más fácil identificar las habilidades o la experiencia que necesitas adquirir antes de poder pasar a la siguiente etapa. Al centrarte en objetivos a corto plazo, en lugar de en el gran objetivo final, también podrás ver qué está funcionando y qué no, e incluso cambiar o reajustar tus planes más fácilmente si decides que es mejor cambiar de estrategia.
2. Crea una red de contactos profesionales online
Mientras investigas sobre cómo construir tu carrera, te darás cuenta de que muchas veces lo importante no es lo que sabes, sino a quién conoces. Así es, las habilidades son importantes a la hora de construir tu carrera, por supuesto, pero no lo son todo. Con tantas personas cualificadas compitiendo por conseguir un trabajo, puede ser difícil para las empresas saber a quién elegir. A menudo, los responsables de recursos humanos seleccionarán a los candidatos que ya conocen o con los que hayan hablado antes, en lugar de a una persona al azar.
¡Ahí es donde entra en juego la red de contactos, también conocida como networking!
Cómo crear una red de contactos
Asegúrate de tener un perfil en webs como LinkedIn o Facebook. Sigue a los profesionales que tienen el trabajo que tú quieres o que trabajan para una empresa que te interesa; luego empieza a interactuar con ellos mediante “likes” y comentarios en sus publicaciones para destacar entre los demás. También puedes unirte a grupos de profesionales en estas plataformas sociales e iniciar conversaciones o hacer preguntas para conectar con los demás.
Beneficios del networking
Crear contactos profesionales es una forma valiosa de desarrollar tu carrera. Estos son algunos de los beneficios que obtendrás:
- Descubre qué es lo que tienes que hacer para conseguir el puesto que quieres hablando con profesionales que ya trabajan en ese campo.
- Accede a oportunidades laborales ofertadas por las personas de tu red.
- Demuestra tus habilidades y date a conocer trabajando en una tarea o un proyecto con alguien de tu red.
- Contacta directamente con un CEO o director de recursos humanos, lo cual puede llevarte a una posible oportunidad de trabajo.
3. Aprende a venderte
¿Alguna vez has tratado de comprar algo en una empresa concreta, pero resulta que no tenían página web
Es muy molesto no encontrar ninguna información online sobre una empresa. Incluso puede hacer que decidas gastarte tu dinero en otro lugar.
Lo mismo sucede contigo: Si un empleador potencial no puede encontrarte online (o si todo lo que encuentra es un perfil de Facebook con fotos tuyas y de tus amigos en el pub), es probable que pierda el interés en ti. ¡Por suerte, está en tu mano ponerle remedio a este problema!
Hazte profesional en las redes sociales
La primera manera y la más sencilla de empezar a venderte bien online es asegurarte de que todos tus perfiles de redes sociales (Facebook, Instagram, Twitter, etc.) te muestren de una manera que no asuste a los empleadores potenciales. En otras palabras: Mantén un perfil profesional… o, si no, hazlo privado.
Algunas plataformas también te permiten crear un perfil profesional. Esta es una estupenda opción si tienes un producto o servicio que estás tratando de promocionar.
Consigue visibilidad con una página web
Otra idea que deberías considerar es la posibilidad de tener tu propia página web. De ti depende lo que quieras publicar en ella, pero aquí tienes algunos ejemplos:
- Una breve descripción de tus cualificaciones, tu experiencia y de lo que te hace único y diferente respecto a los demás en tu sector.
- Un blog donde escribas sobre temas y tendencias en tu campo o en el campo en el que estás tratando de abrirte un hueco.
- Un portafolio de tu trabajo (por ejemplo, una muestra de fotos si eres fotógrafo).
- Testimonios y recomendaciones de personas que han trabajado contigo en el pasado.
4. Nunca dejes de formarte
Esto es lo que sucede con el mercado laboral: algo que puede ser muy demandado hoy podría no serlo mañana. Además, las tecnologías y los métodos cambian en todos los sectores. Eso significa que tienes que ser versátil y seguir aprendiendo constantemente. En el momento en que dejes de aprender, tus oportunidades laborales futuras comenzarán a disminuir.
Concéntrate en las habilidades, no en los puestos de trabajo
Si realmente quieres adquirir habilidades que te sean útiles para impulsar tu carrera, cuando busques un nuevo empleo no olvides centrarte precisamente en aprender nuevas habilidades, y no solo en conseguir un puesto de trabajo de alto nivel. Piénsalo de esta manera: A pesar de que un trabajo como jefe de departamento puede quedar genial en tu currículum, ¿te hará alcanzar las habilidades que necesitas para lograr tu objetivo de llegar a ser diseñador web freelance? Tal vez, pero lo más probable es que no. Por eso tienes que asegurarte de que cada oportunidad y cada experiencia sea relevante para tu trayectoria profesional.
Por qué traducir el idioma que estás estudiando no te ayudará a aprenderlo
5. Adquiere habilidades transferibles
Como ya mencionamos, cuando estés tratando de mejorar tu carrera, tienes que decantarte por trabajos que te aporten los conocimientos y la experiencia más relevantes para ti.
Si bien eso es absolutamente cierto, también debes tener en cuenta algunas habilidades que te harán más atractivo para todos los empleadores en general: habilidades de comunicación o de resolución de problemas, por ejemplo. Estas habilidades, llamadas “transferibles” o “portátiles”, se pueden utilizar en una amplia variedad de trabajos.
Aprende un idioma
Un ejemplo fantástico de habilidad transferible es el bilingüismo; los estudios han demostrado que las habilidades lingüísticas pueden ayudar a las personas que buscan trabajo. Un estudio de 2017 mostró que entre 2010 y 2015 el número de empresas que anunciaron trabajos para candidatos bilingües se duplicó, y la necesidad sigue aumentando. En pocas palabras, conocer más de un idioma te hace más valioso y útil para una empresa.
Si lo que estás tratando es desarrollar tu propio negocio, ser bilingüe también puede serte útil: saber más idiomas te dará más oportunidades para ganar clientes e iniciar relaciones comerciales a nivel internacional.
Si aún no hablas un segundo idioma, ahora es el mejor momento para empezar. Los profesores expertos de Lingoda pueden ayudarte a mejorar tus competencias lingüísticas en el horario que mejor se adapte a ti.
Usa las piezas que mejor encajen en tu carrera profesional
Averiguar cómo construir tu carrera profesional no tiene por qué ser complicado. Elabora un plan, trabaja en red, aprende a venderte y adquiere habilidades relevantes y transferibles, y así conseguiras hacer crecer tu carrera, sin importar desde dónde estés partiendo.
